Sem dúvida, é desagradável o processo de demissão de um funcionário. Quase sempre, atingindo as duas partes diretamente envolvidas.
Acontecendo através de comunicado por escrito ou verbal não é um momento bom.
O pior mesmo é a demissão camuflada. O chefe vai cortando a autoridade do funcionário, vai secando devagar, deixa de fora nas reuniões importantes, transfere as responsabilidades para outros. Uma forçada clara para levar a um pedido de demissão.
Parece que está acontecendo com o ministro Paulo Guedes.
Daqui há pouco nem a moça do cafezinho irá passar pela sua sala.
Melhor pedir o boné.
Viver é Perigoso
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